توجه: محتویات این صفحه به صورت خودکار پردازش شده و مقاله‌های نویسندگانی با تشابه اسمی، همگی در بخش یکسان نمایش داده می‌شوند.
۱role of innovation and creativity in optimizing organization performance.
نویسنده(ها):
اطلاعات انتشار: پنجمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک، سال
تعداد صفحات: ۱۲
This conceptual paper explores the definitions of creativity and innovation in strategic management syle. It then critically evaluates the institutionalizing creativity and innovation in the organizations. Based on review of literatures by considering the role of innovation and openness innovation for institutionalizing creativity and innovation in the organizations, three critical factors discussed and examined; planning, organizational culture and organizational structure. all organizations need new ideas and fresh and exquisite views to be sustainable. new thoughts and opinions blown a soul into organization body and save it from destruction.<\div>
نمایش نتایج ۱ تا ۱ از میان ۱ نتیجه